【推荐】客房服务员的辞职报告四篇
在当下这个社会中，我们都不可避免地要接触到报告，写报告的时候要注意内容的完整。相信很多朋友都对写报告感到非常苦恼吧，以下是小编精心整理的客房服务员的辞职报告4篇，希望能够帮助到大家。
客房服务员的辞职报告 篇1
尊敬的领导：
您好！
我是在我们酒店客房部做事情的服务员，由于个人身体状况不是太好，无法再继续的在酒店工作了，所以向您递交辞职的报告，希望能在酒店规定的离职时间，x月x日离开酒店的客房服务工作。
客房的服务工作是比较辛苦的，当初我选择这份工作也是由于我没有什么文化，很多轻松的工作我也是做不好，但我知道，既然得到了这份工作，还是要去把它给做好，而不能因为辛苦就做得马虎，那也不是我应该这样去做的，在做服务员的这段日子里，每天都很忙，我们酒店的生意也是很好的，所以要做的客房也是特别的多，特别是在旺季的时候，可以说每天从早忙到晚，我也感到特别的辛苦，而这辛苦中，我的身体也渐渐变得不好了，最近客房的工作我做的不是像以前那么快了。
自己的身体我很清楚，酒店客房的工作虽然我还是能做，但是效率没有那么高，同时也是对我的身体会造成不好的情况，我必要去要好好的休息调理一段时间，同时我也是感觉这份工作我承受不住，无法再做下去了，现在也是有一些客房，我需要同事来帮忙做，不然我也是无法做完的，但客人那么多，每天要做的也是很多，所以也还是没办法只能麻烦同事，但这样也不是一个长久之计，我还是离职比较好，这样酒店可以找新人来做，同时我也是能得到休息，让自己的身体慢慢的去恢复。
在酒店工作的这段日子，我还是学到很多房间清洁的知识，以前我虽然也是会做，但是没有这么多技巧和方法，这也是这份工作带给我很大的一个收获，虽然辛苦，不过还是很感谢酒店当初能给予我这个工作的机会，现在也是我的身体不好，无法再做下去了，很是感慨，怎么我的身体就这么差呢，看着其他比我还先来酒店的同事身体很好的'继续做着，我也是感到很无奈，不过也是没办法，既然身体不好，也是不能硬撑着。
在离职前，我还是会继续的做，不过效率没那么高了，也是没办法，同事一直很帮助我，给我分担压力，我也是感到很庆幸能遇到这么好的同事，要和酒店说告别了，我是有些不舍，这儿的同事和我相处也是非常的融洽。但身体更加重要，也是望领导对于我的离职能早日的予以批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
客房服务员的辞职报告 篇2
尊敬的领导：
您好!
经过几天的深思熟路，主要从个人和公司的发展角度，我决定申请离职。
军山酒店是我在广州进来的第一家酒店，让我学习了很多，成长了很多，感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学习，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消耗殆尽。
衷心的祝愿军山大酒店业务蒸蒸日上，与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
客房服务员的辞职报告 篇3
尊敬的领导：
您好！
感觉时间真的走的非常多的快，我是真没有想过我来到我们酒店从事客房服务员的工作竟然有四年的时间了，回想我刚来面试的时候仿佛就是在昨天，可这一转眼确实四年的变迁。当我拿到这一个月的薪水的时候，心情真的挺难严明的，然后斟酌了很久下定了辞职的想法，这个是我用了很大的勇气才决定的。
说实话我没想到我能够在一个公司、一个岗位上面呆这么久，因为我的性格本身就不是属于那种能够持之以恒的人，所以我当时来面试的时候我心里就是抱着在这里面先做个半年，等赚到一些钱了能够保证自己短时间内不会饿死了，就去辞职找一份新的工作。可是当我面试的时候，大家的一番话就让我动摇了。我记得当时面试我的就是领导您和xx总以及人事的xx总，这么多年了可能您记不太清了，但是您当时说的那句话却让我记忆犹新，您说：“或许我们酒店不是什么五星级酒店，业绩也比不过那些名气高的，但是我们酒店的服务绝对不会比他们差，因为我们酒店的管理绝对是比较严格的，我们酒店的员工 必须是要优秀的，所以你们如果进入了我们酒店的话，无论是什么岗位，酒店绝对会对所有的员工都有培养的方案，所以大家不用担心在我们酒店学不到东西，只要您想学，我们绝对支持您……”虽然没有讲什么大道理，可是我却动摇了我之前想要做几个月换工作的想法。为什么？其实按道理来说现在的年轻人哪一个不想做办公室吹着空调上班八个小时？我也是这样，可是因为我学历，再加上我喜欢跳槽的缘故，能力比不上别人，所以只能做服务员这种没有学历要求的工作，可是现在有这么好的一个培训自己能力的地方，我为什么要错过。所以进入了我们客房服务员的工作岗位，我也就进入了一边工作一边学习的环境中，这一待就是四年的时间，转眼间我都要而立之年了。
我为什么要辞职呢？其实也跟自己的年龄有关吧，到了这个年龄不免要面对家里的各种催婚安排相亲，其实我也是有这个想法的，毕竟年龄也到了。可是当我拿到这个月工资的时候，我却一下子惊醒了自己幻想着的美梦。在我们市我的工资不能说高，但绝对是达到了平均水平的，但是跟那些大城市比起来绝对不够看，我说自己想要结婚，可是工作了这么多年自己也就只能够在这个小城市付套房子的首付，之后就要喝西北风了。这样子的能力怎么给别人女孩子承诺，恐怕别人也看不上我这种。所以我的想法就是辞去这一份工作，去经济发达一些的城市闯一闯。
所以，希望领导能够看在我实在是理由充足的份上，准许我的辞职申请，感激不尽！
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
客房服务员的辞职报告 篇4
尊敬的领导：
您好！
祝公司项目顺利推进创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里！
您好！作为一名在酒店工作了5年多的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的5年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，而且更学到了如何为人、如何处事、如何工作…
在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是，在今年的非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的同时继续经营的决定，酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失，职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总！而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。
您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的发展，就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法，为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，它是一种激励，一种鞭策，一种锻炼，对我而言，这正是您对我工作的一种肯定，给我的一种鼓舞。在这里，我非常感谢您给我的这次机会，也想借此在这里向您说一声：谢谢！
此致
敬礼！
XXX
XXXX年XX月XX日
